Personal- und Teamentwicklung

Meine Angebote für Ihr Unternehmen sind darauf ausgerichtet, individuelle Stärken der Mitarbeitenden zu identifizieren, Herausforderungen zu bewältigen und eine gesunde, produktive Arbeitsumgebung zu fördern.

Als erfahrene Supervisorin biete ich Ihnen verschiedene Formate und Kurse an, um Ihr Unternehmen dabei zu unterstützen, das volle Potenzial der Mitarbeitenden auszuschöpfen:

Angebote für Führungskräfte

„Mitarbeiter gesund und wirksam führen“

Der Kurs umfasst 3x 3 Tage mit folgenden Modulen:

• Modul1 : Stressmanagement
• Modul 2: Konflikte und Kommunikation
• Modul 3: Mitarbeiter motivieren und stärken

Die Module beinhalten jeweils 16 Zeitstunden,

Im Führungsseminar erwarten Sie Trainerinput, Gruppendiskussionen, Gruppenarbeiten, Rollenspiele, Seminarunterlagen.

Angebote für Teams

“ Teamentwicklung“

Der Kurs umfasst 4x 2 Tage mit folgenden Modulen:

Modul 1: Standort – und Zielbestimmung

Modul 2: Konflikte und Spannungen nutzen

Modul 3: Ressourcen erkennen und aktivieren

Modul 4: Veränderungen umsetzen

Die Module umfassen jeweils 12 Zeitstunden

„Stress- und Burnoutprävention“

Indem Unternehmen ihren Mitarbeitern Tools, Schulungen oder Ressourcen zur Stressprävention zur Verfügung stellen, investieren sie nicht nur in das Wohlbefinden ihrer Mitarbeiter, sondern auch in die langfristige Gesundheit und Effizienz des Unternehmens als Ganzes. Stress- und Burnoutprävention kann sowohl als Kurs „Balancecoaching“ als auch im Rahmen von Einzelgesprächen erfolgen.

„Mediation“

In der dynamischen Welt der Teamzusammenarbeit und  Unternehmensführung sind Konflikte unvermeidlich, aber wie sie angegangen werden, kann den entscheidenden Unterschied zwischen Stagnation und Fortschritt ausmachen. Meine Mediationsdienstleistung bietet Ihrem Unternehmen eine effektive Möglichkeit, Konflikte auf konstruktive Weise zu lösen und die Produktivität sowie das Arbeitsklima zu verbessern.